05.11. - 06.11.2015, Bad Boll
Aufbruch in eine neue Führungskultur
Digitale und partizipative Arbeitswelt der Zukunft
Mit der digitalen Vernetzung rückt der Wunsch von Mitarbeitenden nach mehr Beteiligung in den Fokus. Gute Führung fördert Vielfalt, Kooperation und Teilhabe der Menschen und Meinungen am gemeinsamen Erfolg der Organisation. Wird es einen Aufbruch in eine neue digitale und partizipative Führungskultur in der Arbeitswelt geben? Welche Faktoren begünstigen oder hemmen diesen Pfad? Welche ethischen Vorstellungen und Menschenbilder stehen zur Debatte? Wie lassen sich die Dynamiken einer globalisierten Weltwirtschaft und der Weg des Internets zu einem globalen Informationsraum mit einer Führungskultur meistern, die den Prozessen und Menschen entspricht?
- Thema
- Programm
- Referierende
- Weitere Infos
Thema
Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt und damit die Arbeitsorganisation und Führungskultur. Auch die Anforderungen an die Qualifizierungen der Beschäftigten wandeln sich. Neue digitale Möglichkeiten, wie Cloud, Big Data, Smart Services und Industrie 4.0 ermöglichen Unternehmen neue Chancen.
Aber sie bergen auch Risiken, vor allem wenn es nicht gelingt, die Beschäftigten auf die Arbeitswelt von morgen vorzubereiten. Die Führungskräfte werden ihre Strategien überdenken müssen. In Zukunft wird noch mehr Flexibilität gefordert, agiles Handeln noch stärker im Fokus stehen als bisher. Eine zentrale Frage wird sein, wie man die Beschleunigung der Prozesse, die kostengünstigeren Wertschöpfungsketten und die individuellen Möglichkeiten, auf Kundenwünsche einzugehen, erfolgreich mit einer kommunikativen und partizipativen Führungskultur zusammenbringt.
Wie lassen sich Dynamiken einer globalisierten Weltwirtschaft und der Weg des Internets zu einem globalen Informationsraum mit einer werteorientierten Führungskultur steuern, die den Prozessen und Menschen entspricht? Was bedeutet Führung im Zeitalter globaler Märkte und virtueller Netzwerke? Welche ethischen Vorstellungen und Menschenbilder stehen zur Debatte?
Es braucht einen gut informierten Aufbruch in eine neue Führungskultur, um die digitale und partizipative Arbeitswelt der Zukunft zu gestalten. Dazu will diese Tagung Unternehmensverantwortliche, Führungskräfte, Betriebsräte und Beschäftigte einladen.
Herzliche Einladung in die Evangelische Akademie Bad Boll
Karl-Ulrich Gscheidle
Benjamin Diehl
Programm
14:30
Willkommen bei Kaffee und Tee
15:00
Digitalisierung der Arbeitswelt und die Folgen für Menschen und Führungskultur
PD Dr. Andreas Boes
16:30
Pause
17:00
Chancen und Risiken der Digitalisierung für Unternehmenserfolg, Mitbestimmung und Führungskultur der Wirtschaft in Baden-Württemberg
Staatssekretär Peter Hofelich
18:30
Abendessen
20:00
Vom Kulturwandel und ehrbaren Kaufleuten - Was bedeutet Führung im Zeitalter globaler Märkte
Prof. Dr. Dr. Nils Ole Oermann
21:30
Geselliges Beisammensein im Café Heuss
08:00
Morgenandacht in der Kapelle
08:30
Frühstück
09:15
Werteorientierte Unternehmensführung und partizipative Führungskultur
Prof. Dr. Matthias Schmidt
10:30
Vormittagskaffee
11:00
Chancen und Risiken für den Aufbruch in eine digitale und partizipative Führungskultur
Podiumsgespräch mit
Christoph Heermann, Dr. Josephine Hofmann, Peter Leppelt, Michael Prinzhorn, Prof. Dr. Matthias Schmidt;
Moderation: Benjamin Diehl und Karl-Ulrich Gscheidle
12:30
Mittagessen und Ende der Tagung
Referierende
Leitung
Karl-Ulrich Gscheidle;Wirtschafts- und Sozialpfarrer;Kirchlicher Dienst in der Arbeitswelt Reutlingen
Benjamin Diehl;Studienleiter;Akademie für Führung und Verantwortung;Evangelische Akademie Bad Boll
Referenten
PD Dr. Andreas Boes
Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung e.V., München
http://www.isf-muenchen.de/mitarbeiter/3/Andreas-Boes
Christoph Heermann
Geschäftsführer, Heermann Maschinenbau GmbH, Frickenhausen
http://www.hema-saegen.de/
Staatssekretär Peter Hofelich
Ministerium für Finanzen und Wirtschaft Baden-Württemberg, Stuttgart
https://mfw.baden-wuerttemberg.de/de/ministerium/staatssekretaer-peter-hofelich/
Dr. Josephine Hofmann
Competence Center Business Performance Management, Fraunhofer IAO, Stuttgart
http://www.iao.fraunhofer.de/lang-de/
Peter Leppelt
Geschäftsführer, praemandatum GmbH, Hannover
https://praemandatum.de/
Prof. Dr. Dr. Nils Ole Oermann
Direktor des Instituts für Ethik und Transdisziplinäre Nachhaltigkeitsforschung an der Leuphana Universität Lüneburg, Lüneburg
http://www.leuphana.de/nils-ole-oermann.html
Michael Prinzhorn
Haufe-umantis AG, St. Gallen/Schweiz
Prof. Dr. Matthias Schmidt
Beuth Hochschule für Technik Berlin, Berlin
http://prof.beuth-hochschule.de/schmidt/
Weitere Infos
Tagungsnummer
270315
Anmeldeschluss
31.10.2015
Zielgruppen
Mittelständische Unternehmer, Führungskräfte, Personalverantwortliche und Mitarbeiter aus Industrie, Handel, Handwerk, Dienstleistung, öffentlichem Dienst, Krankenhäusern, Wohlfahrtsverbänden, Gewerkschaften, Handwerkskammern, Industrie- und Handelskammern, Kultur und Kirchen
Veranstalter
Kirchlicher Dienst in der Arbeitswelt (KDA) Reutlingen
Ort
Bad Boll Anreise
Preis pro Person
Kursgebühr 102,00 €
Vollverpflegung
im Einzelzimmer mit
Dusche/WC 105,90 €
im Zweibettzimmer
mit Dusche/WC 91,30 €
Verpflegung
ohne Übernachtung 45,00 €
Ermäßigung auf Anfrage möglich.
Themengebiete
- Wirtschaft, Arbeit, Digitalisierung
- Leitungskompetenz, Beruf
- KDA